Entre l’ÊTRE et le FAIRE : l’équilibre le plus dangereux du monde du travail. Selon l’étude SD Worx 2025 sur les tendances RH en Europe (source), les entreprises françaises font face à plusieurs défis majeurs. Cette enquête européenne montre également un constat préoccupant : les Français se déclarent plus sous pression au travail que leurs voisins européens. 6 français sur 10 sont sous pression au travail. Source : SD WORX Un chiffre qui pose une question essentielle : Comment les entreprises peuvent-elles viser la performance durable tout en préservant la santé mentale, la motivation et l’engagement des collaborateurs ? Et si, derrière ces chiffres, se cachait une réalité plus profonde : une tension permanente entre ce qui est visible… et ce qui ne l’est pas ? Les défis RH en France en 2025 : un enjeu de performance durable L’étude SD Worx identifie les cinq défis prioritaires des entreprises françaises : Ces défis ont tous un objectif commun : assurer la performance et la pérennité des organisations. Mais lorsqu’on les observe de près, une évidence apparaît. Bien-être au travail et performance : deux mondes qui cohabitent… parfois en tension Et c’est précisément là que se trouve, selon moi, la mission … Lire la suite de RH 007 : mission impossible pour concilier bien-être au travail et performance ?