Introduction : après le “faire”, l’étape clé du leadership contemporain Dans le premier article, nous avons exploré pourquoi notre société valorise historiquement le “faire” : productivité, résultats, efficacité.Dans le deuxième, nous avons montré les limites d’une performance uniquement basée sur...
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Dans notre précédent article sur la culture de la performance et la primauté du faire dans les organisations, nous avons exploré comment l’histoire du travail a façonné une valorisation forte de l’action, des résultats et de la productivité. Mais au-delà...
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Introduction : une société qui valorise le Faire avant l’Etre « Que fais-tu dans la vie ? » Cette question, profondément ancrée dans nos interactions sociales et professionnelles, révèle une structure culturelle majeure : nous définissons d’abord les individus par...
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Entre l’ÊTRE et le FAIRE : l’équilibre le plus dangereux du monde du travail. Selon l’étude SD Worx 2025 sur les tendances RH en Europe (source), les entreprises françaises font face à plusieurs défis majeurs. Cette enquête européenne montre également...
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2025 l'année où j'ai pensé : "j'abandonne". Je pourrais presque nommer 2025 l'année blanche de mon chiffre d’affaires... J’ai vécu beaucoup de tristesse, de colère, de peur… et de doute sur ma place professionnelle. Cet article est le témoignage de...
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Vivre l'expérience de l'incertitude avec des personnes que nous ne connaissons pas... C'est ce que les courageux.ses ont vécu, avec nous, le vendredi 04 avril 2025. L'incertitude nous amène à souvent à aller dans notre zone de panique, à vivre...
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Comment se repérer dans le vaste monde de l’accompagnement et de l’évolution personnelle ? Il est facile de se perdre. Entre gestalt-thérapie, coaching, développement personnel, formation, petit guide pour y voir plus clair 👇 : 1/ La Gestalt-thérapie : explorer...
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« C’est qui l’patron ? » criait une publicité d’un loueur de voiture. Même en regardant très peu la télévision, cette publicité a marqué mes esprits. Je l’ai peut-être d’ailleurs déjà citée dans une précédente publication, sous un autre angle. Si je...
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Vous êtes, chaque semaine, plus nombreux à vous abonner à la page du Cercle des managers éclairés, qui a pour vocation de contribuer au changement positif du monde professionnel à travers la co-construction d’un management Autrement. Management éclairé et intelligence...
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🤩 Cette joie intérieure est vitale, cruciale pour chaque être humain. Si nous n’arrivons pas à y accéder, nous perdons le goût à la vie. Maxitalents et la loi d'attraction 🧲 C’est aussi, cet état de vibration intérieure, qui nous...
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